martes, 23 de diciembre de 2014

Servicio de Ayuda a Domicilio

El buen trato que  dispensaron  los auxiliares  de enfermería que atendieron a mi padre en la última etapa de su enfermedad, es una de las cosas que recuerdo con gratitud del tiempo que pasó en el hospital. 
En una de esas horas, en las que la mente vuela mientras estás pendiente del enfermo me descubrí imaginándome enfundado en el uniforme del hospital, atendiendo a los pacientes, prestándoles apoyo y cuidados.  La idea se quedó ahí, adormecida pero presente. Por eso, cuando poco tiempo después perdí mi trabajo y tuve que plantearme de qué forma podría reinventar mi vida, decidí estudiar el grado medio de Auxiliar de enfermería compaginándolo con un curso de Asistencia a domicilio impartido por la Fundación Federico Ozanam.



lunes, 15 de diciembre de 2014

El inicio de un nuevo viaje ....

Dicen que para aprender un nuevo idioma es necesario tener alguien que te enseñe, aprender un vocabulario básico, y practicar, a ser posible con personas que hablen ese idioma. Este método infalible se está usando como metodología en el taller de Lavandería de la calle San Pablo, donde el grupo que forma el Programa de Cualificación Específica de Lavandería y confección 2014-2015 (PCE) está, de manera simbólica, aprendiendo un nuevo idioma.

martes, 9 de diciembre de 2014

INSERTA en el V Seminario Estatal de Personal de Acompañamiento a la Inserción

Como cada año,  INSERTA, empresa de inserción promovida por la Fundación Federico Ozanam,  ha participado en el V Seminario Estatal de Personal de Acompañamiento a la Inserción,  organizado por la Federación de Asociaciones Empresariales de Empresas de Inserción (FAEDEI) y la Asociación Española de Recuperadores de Economía Social y Solidaria (AERESS), celebrado en El Escorial.
En este encuentro, que ha contado con la participación de más de 50 empresas de inserción de toda España,  se ha presentado el manual "El Acompañamiento en las Empresas de Inserción", desarrollado durante estos cinco años de trabajo conjunto, que pretende establecer pautas de trabajo común para el personal de acompañamiento,  de producción y de gerencia y mejorar con ello los procesos de Inserción de nuestros trabajadores y trabajadoras.  Además,  se han propuesto una serie de actuaciones para la difusión del manual por territorios,  que permitan que el trabajo realizado llegue al mayor número posible de entidades.

jueves, 27 de noviembre de 2014

“Si Controlas vuelves y Te Puede Pasar” Francisco Antonio Ureta

El pasado 20 de noviembre  asistimos a una conferencia muy interesante  “Si Controlas vuelves y Te Puede Pasar “sobre los riesgos de los accidentes entre nuestros jóvenes por culpa del alcohol y las drogas. Muchos de ellos pierden la vida y otros quedan con secuelas irreversibles.


La conferencia fue impartida por  Francisco Ureta (Lesionado Medular en Accidente de trafico y coordinador de AESLEME Aragón). Una persona encantadora  que  nos explicó cómo y de que manara una tragedia de este tipo cambia la vida , no solo la tuya sino también de las personas que te tenemos  alrededor.
Tenemos una enorme suerte de haberte conocido, poder intercambiar opiniones y aprender de ti.  Eres un ejemplo de superación personal y valores.

Muchas gracias por tanta generosidad y por haberte cruzado con nosotros en nuestro camino educativo.
Te dejamos un regalo, hecho con toda nuestra ilusión (te lo haremos llegar).




Erika, Yadira, Mamen, Paki, Sara, Fatima Y Vicky (Alumnas del Programa de Cualificación Específica del modulo de lavandería y costura)

martes, 25 de noviembre de 2014

Excursión a Tarazona vs Exposiciones de Nuestros Mayores...

Son casi 30 años los que la Catedral de Tarazona llevaba cerrada, nuestros residentes estaban al tanto de que pronto llegaría el día de su apertura. 
Desde la Residencia estábamos seguros de que visitarla, merecería mucho la pena, ya que algunas de nuestras personas mayores la habían visto hace décadas y tenían mucha ilusión en ver su transformación.
Así que, cuando nos lo propusieron nos pareció una idea estupenda.

martes, 18 de noviembre de 2014

Casa de Juventud Casco Viejo ¿una “loca” academia de....?

Quién no conozca las Casas de Juventud podría pensar que las actividades de los jóvenes y con los jóvenes son una fiesta continua, un desmadre mantenido a lo largo del año. O que somos una especie de academia donde los jóvenes se atiborran de cursos y talleres de toda índole para mantenerse entretenidos sin dar un palo al agua, o para que no molesten con otras alternativas más peligrosas. Naturalmente es un punto de vista respetable, pero habría que ahondar un poco más en el sentido de las cosas y atravesar las apariencias que siempre engañan.
Como cada año al finalizar las fiestas del Pilar, comienzan nuestras actividades en el barrio de la Madalena con cursos como: batería, voz, guitarra eléctrica, bailes, artes marciales, liga de deportes, kundalini yoga, talleres de gap, zumba, escritura. Y también con la llegada de los grupos de jóvenes que ensayan por su cuenta, y que tras las fiestas retoman su vida cotidiana como la mayoría de los zaragozanos y zaragozanas. Este año hemos tenido, además, un añadido extra el sábado 18 de octubre, con una Macroactividad de todas las Casas de Juventud y Piees del Servicio de Juventud del Ayuntamiento, a la que pusimos por nombre ZjZ, “Zona Joven Zaragoza”, y que se desarrolló durante todo el día por las plazas del Pilar, San Bruno, Delegación, y La Seo (conciertos, liga de deportes, bubble, cultura friki y japonesa, nuevas tecnologías, breakers, solidaridad, etc).

martes, 11 de noviembre de 2014

Día de la Persona Emprendedora en Aragón 2014


Los días del 27 al 31 de octubre tuvo lugar la celebración de la semana emprendedora en Aragón, por ello se llevó a cabo unas jornadas informativas en base a diferentes temas en relación con el emprendimiento.
Nos cuenta sus impresiones, Ana de las Heras, Técnico de autoempleo en la Fundación Federico Ozanam (tutoriza a personas que desean información para montarse su propio negocio).

miércoles, 5 de noviembre de 2014

La mochila del Cuidador II

"La fortaleza del nosotros"

Desde nuestra intervención psicológica, nos preguntamos si quizás la búsqueda del cuidador cuando acude a este Programa de Apoyo vaya más allá, en su sentido más amplio, de un apoyo a la toma de decisiones en el  día a día; en realidad, el cuidador es un experto “tomador” de decisiones rápidas, capaz de valorar en muy poco tiempo los pros y contras, hacer un repaso rápido del histórico que pueda llevar en su mochila y decidir cuál es la mejor opción de entre todas las posibles en un momento determinado con respecto a una situación de su familiar.

Más allá de todo ello, el cuidador quizás busca, como el bebé en brazos de su madre, alguien que pueda transmitirle de la manera que sea que todo pasará, que lo está haciendo lo mejor que puede,  que el camino que está transitando le está haciendo más fuerte, que...

Uno de nuestros pilares es el trabajo en grupos con los cuidadores. Resulta fascinante trabajar para captar todo lo que se moviliza a nivel grupal. A veces es complejo dar sentido a todo lo que se observa, arrancar su esencia y mostrarla al grupo para poder, en definitiva, ayudar a sus miembros que es de lo que se trata.

miércoles, 8 de octubre de 2014

...Y seguimos cuidando de los que cuidan: los Grupos de Apoyo

                                                                               
He aquí mi secreto, que no puede ser más simple :  
sólo con el corazón se puede ver bien; 
lo esencial es invisible para los ojos.” 

El Principito, Saint-Exupery.


Estrenamos curso con el inicio de un nuevo ciclo de sesiones en los Grupos de Apoyo al Cuidador familiar.

La buena acogida de éste servicio que la Fundación Federico Ozanam presta gratuitamente pone en relieve la necesidad real de apoyo psicológico, asesoramiento y acompañamiento emocional que muchas personas requieren, a las que de forma progresiva o repentina, les sobreviene la situación de cuidar de un familiar mayor.

El trabajo psíquico que se lleva a cabo a través del Programa de Apoyo para poder acompañar a los cuidadores que están pasando por un proceso de cambio de prioridades, de perspectivas vitales y de expectativas personales y familiares es delicado y riguroso.

Desde el Programa se apoya, se orienta, y en ocasiones se actúa de mediador entre familiares o entre el cuidador y el familiar cuidado. Las intervenciones son individualizadas para cada situación y complejas, en el sentido de que son intervenciones cautelosas, cuidadas y pensadas desde una visión psicológica especializada.



miércoles, 20 de agosto de 2014

Chabolismo e infravivienda, un fenómeno social complejo

El chabolismo y la infravivienda constituyen uno de los fenómenos sociales y urbanísticos más complejos de la realidad social. La dificultad de acceso a una vivienda digna, la situación de exclusión social de sus ocupantes, la ocupación de espacios estigmatizados (degradados y excluyentes), las actitudes de rechazo e incomprensión del resto de la ciudadanía son factores que configuran una realidad en las sociedades actuales. 


martes, 15 de julio de 2014

Teatro y voluntariado con personas mayores

Mi experiencia como voluntaria en la Fundación Federico Ozanam comenzó en el año 2012, en el que encontré un anuncio en el Cipaj demandando voluntarios/as para la realización de una actividad de teatro. Contesté al mensaje y me acerqué por primera vez a la Residencia CAI Ozanam Oliver. Allí todos me recibieron con los brazos abiertos, tanto residentes como trabajadoras y desde ese día comenzamos nuestra aventura teatral.

Ese primer año realizamos una obra de teatro leído en el que participaron un total de 28 residentes y fue toda una experiencia. Representamos un cuento de navidad: la historia de un belén en el que desaparecía el niño Jesús y todos juntos tenían que buscarlo. Fue muy enriquecedor tanto para mi, a nivel personal, como para ellos y ellas, porque nunca habían participado en una actividad semejante.

La siguiente obra consistió en una escena de "Tres sombreros de copa" de Miguel Mihura, que convertimos todos juntos en nuestras propias "escenas de variedades". El grupo, en esta ocasión, era más pequeño y fue posible que actúasen sin papel. Al principio, parecía imposible y todos teníamos miedo de olvidar alguna parte, pero finalmente nos sentimos muy orgullosos del resultado porque fue todo un éxito.

martes, 24 de junio de 2014

Creando el mañana

Los días 15 y 16 de mayo, se celebró en la ciudad de Palma de Mallorca el 5º intercambio a nivel estatal de los profesionales vinculados con el trabajo con jóvenes tutelados y extutelados y/o en riesgo de exclusión social, organizado por la Federación de Entidades con Proyectos y Pisos Asistidos (FEPA), en colaboración con la Federació d'Entitats d'Atenció a la Infància i la Adolescència Balear (FEiAB).

El lema de esta edición fueCreando el mañana” con el objetivo de compartir experiencias y mejorar los proyectos de atención a jóvenes tutelados/as y extutelados. En las jornadas se pudieron conocer experiencias de trabajo con jóvenes a nivel nacional, y se abordaron, entre otros temas, la relación educativa y emocional y la red de apoyo en ocio y tiempo libre.

Alrededor de 130 profesionales, provenientes de diferentes comunidades autónomas participaron en el encuentro, siempre con la excelente acogida de la Fundaciò Natzaret, entidad de FEPA anfitriona, que facilitó ayuda en la preparación y sus instalaciones para compartir momentos de relación entre los asistentes.


lunes, 16 de junio de 2014

Combos....música en grupo en la Casa de Juventud Casco Viejo

La música ha sido y sigue siendo una de las actividades principales de esta Casa de Juventud Casco Viejo de Zaragoza. Desde los primeros días de septiembre en que los jóvenes comienzan a apuntarse a los cursos y se empiezan a organizar las clases, todo el mundo tiene en mente LOS COMBOS: el Concierto Final de los cursos de Música. Un proceso que empieza con el aprendizaje de un instrumento (batería, guitarra eléctrica, bajo) o bien de técnica vocal (musical-voz), compartiéndolo con otros jóvenes que tienen el mismo interés.
            

lunes, 9 de junio de 2014

XXV Aniversario de la Residencia Ozanam María auxiliadora: cómo hemos cambiado...

¿Quién imaginó que 25 años después la Residencia Ozanam María Auxiliadora seguiría siendo un Centro para mayores tan actual como en sus comienzos? 

Cuando la Fundación asumió la gestión de la Residencia hace ahora 25 años nadie anticipaba lo que vendría después. Tras la experiencia de gestionar varias residencias de pequeño tamaño para personas mayores con escasos recursos y ante la creciente demanda de plazas, la Fundación se embarcó en su primer gran proyecto para mayores con una única motivación: trabajar por las personas.

En sus comienzos acogía a personas con un perfil menos añoso y con mayor autonomía que el actual, con una red de apoyo social escasa, sin recursos económicos o problemas de vivienda, condiciones éstas que dificultaban la permanencia en su entorno habitual. En la residencia encontraban un lugar donde vivir, la seguridad de la convivencia y los servicios, cuidados y cariño proporcionados por el personal del centro.

Eran tiempos en los que se comenzaban a establecer los pilares metodológicos y normativos que ahora rigen el funcionamiento de los servicios para mayores en Aragón. A lo largo de estos años la Residencia se ha ido adaptando a los cambios y ha ido madurando tanto estructural como funcionalmente.

En el año 2002 se acometió una fuerte inversión en la que se crearon nuevos espacios en los que proporcionar tratamientos de Terapia ocupacional a los residentes que cada vez se encontraban en situación de mayor dependencia. Se adaptaron otras estancias como los comedores y salas de estar, se cambiaron los sistemas de comunicación de las habitaciones y se realizaron las obras necesarias para adaptar el centro a la nueva normativa de seguridad y prevención de incendios.

lunes, 2 de junio de 2014

Historia de una "medio-carpintera"

Hola me llamo Lourdes Navarro y desde el 14 de mayo de 2014 soy carpintera, o al menos según me considero yo “medio-carpintera”. Porque he finalizado un taller de empleo que sólo ha durado 6 meses,  cuando desde siempre había durado un año. ¡ Cosas de la crisis!

Aún así, soy una de las afortunadas que entraron a formar parte del Taller de Empleo de Torrevirreina IV financiado por el INAEM (Instituto Aragonés de Empleo). Para la mayoría de nosotros fue como si nos hubiese tocado la lotería, no por la suerte que íbamos a tener de cobrar un sueldo bastante aceptable durante 6 meses, sino, por lo difícil que había sido entrar a formar parte de este grupo de privilegiados. Seis alumnos para un solo profe (un auténtico lujo) aunque después me di  cuenta que seis éramos demasiados, sobre todo al principio que andábamos acosando a preguntas al profe.

Cuando me notificaron que estaba seleccionada, (después de realizar infinidad de visitas al Inaem,  realizar un examen de conocimientos y una entrevista,  que para mí ha sido la más dura de mi vida), pensé que era la persona más afortunada del mundo. No sabía muy bien donde me metía pero, tras un año de insufrible paro, iba a aprender un oficio que siempre me había gustado y además, me iban a pagar por ello. ¡No me lo podía creer!


miércoles, 21 de mayo de 2014

Memoria 2013: Precariedad económica de las personas mayores y aumento demanda de empleo

El aumento de la precariedad económica de las personas mayores y la continuidad de la tendencia en la demanda creciente de empleo, ocupan un lugar destacado en el balance social que recoge la memoria anual de la Fundación Federico Ozanam, correspondiente al ejercicio 2013. Un diagnóstico social que confirma las consecuencias de la realidad socioeconómica actual, y que se plasma claramente en los datos y servicios que conforman el balance de gestión de Ozanam, que han presentado a la sociedad aragonesa Enrique Santamaría, presidente de la Fundación Federico Ozanam, y José María Lamana, subdirector de la Fundación, acompañados por miembros del Patronato.

En materia de personas mayores, uno de los pilares asistenciales de la Fundación, una de las circunstancias más preocupantes que ha emergido con fuerza en este año es la dificultad de las personas que están en las residencias de Ozanam para hacer frente a sus cuotas, a pesar de ser lo más ajustadas posible. Esta situación ha llevado a la Fundación a tener que aumentar en 100.000 euros el importe destinado a cubrir con becas esa falta de ingresos, que ha sido superior a 540.000 euros en el año 2013, con más de 100 mayores becados.

La Fundación Federico Ozanam ha aumentado su actividad en un 9% con respecto al año 2012 y ha podido atender a más ciudadanos con necesidades sociales y económicas que sumaron en 2013 un total de 17.488 personas, a través de los diferentes proyectos de la entidad.

martes, 20 de mayo de 2014

Habilidades Emprendedoras aplicadas a la búsqueda de Empleo

En el imaginario colectivo el término "persona emprendedora" sólo hace referencia a una persona que emprende un negocio por cuenta propia. A una persona emprendedora se le presuponen unas habilidades como el autoconocimiento, la autoconfianza, la orientación al logro, la capacidad de asumir responsabilidades, la tolerancia a la frustración, la creatividad... o la capacidad de adquirirlos. 

Una persona emprendedora es capaz de ver las oportunidades... una persona emprendedora está socialmente bien considerada.... pero nada de esto se atribuye a una persona que busca un empleo por cuenta ajena. Y en nuestra sociedad, o estás en el grupo de los que buscan empleo o en el grupo de los que emprenden un negocio, pero en ningún momento se nos ocurre que las dos opciones puedan ir de la mano.

miércoles, 7 de mayo de 2014

La mochila del cuidador...

Sería una costosa labor intentar enumerar las numerosas y variopintas dificultades que los cuidadores de personas mayores tienen para permitirse el cuidado a ellos mismos, los “Peros” y los “Noes” que continuamente se dicen para resistirse a que una mano reconforte su hombro...para que un abrazo mime su corazón, a veces cansado, la mayoría lastimado y siempre luchador.

En este breve artículo unicamente se hará una descripción subjetiva de todos estos bloqueos, cognitivos, emocionales y sin lugar a dudas paralizantes que a veces el propio cuidador se pone como resistencia a su autocuidado. Y que van cargando su mochila, ya de por sí pesada...

Cuando alguien se dedica a cuidar de otra persona que es su familiar mayor, bien sea marido, esposa, madre, padre, suegra, suegro...frecuentemente pospone su autocuidado, su bienestar personal y psicológico, prioriza las necesidades del otro, el pensamiento de “él/ella es el primero/a” se convierte en otro aún más radical “él/ella es el único/a”.

El cuidador de personas mayores es, ni más ni menos, una persona que va por la calle, pensando en mil cosas al mismo tiempo, la farmacia a la que no debe olvidarse de ir antes de que cierre no sin antes pasar primero por el centro de salud, “que la médica de cabecera dijo que me tendría preparada la receta para las 12...tendré que llamar a mi prima para decirle que no voy a poder acompañarla al médico”, “mi marido está estos días bastante regular y no me atrevo a dejarlo en casa ni solo ni acompañado”, “tengo que estar yo pendiente de todo que si no...”.

Todos estos son pensamientos diarios, recurrentes y comunes en la persona que además de ser esposa, marido, madre, padre, hijo, hija, yerno, nuera...está al cargo del cuidado físico y psicológico de otra persona, de otra persona muy querida, muy cercana, y a la que de alguna forma está perdiendo “mi madre ya no me reconoce; mi marido ya no es lo que era, no me habla, no me escucha, ha perdido el interés por todo, me dice que le lleve conmigo cuando salgo de la residencia...”.


martes, 29 de abril de 2014

Como dice la canción...

“Si yo tuviera una escoba, si yo tuviera una escoba…” como dice la canción.

Muchas cosas se dicen, se oyen, se leen ante la actual situación de desempleo, levantas una piedra y surgen gurús, coaches, consultores… por todos lados que nos dicen que hay que hacer las cosas de otra manera.

Lo cierto es que desde la perspectiva del desempleado, puede resultar incluso ofensivo e insultante que vengan a decirnos cosas del estilo: “El problema es nuestro, que no hacemos todo que debemos, que no estamos motivados, que no sabemos vendernos"...etc. etc

¿Es así?

Creemos que como en cualquier faceta de nuestra vida cotidiana, es cierto que no hay que estar desempleado para estar despedido. El autodespido de nuestro trabajo, de nuestra búsqueda, de nuestra pareja, de nuestros sueños, constituye un estanque en el que nos sumergimos ante la inercia y la comodidad de lo conocido.

Con el autodespido el problema pasa de ser: queja, insatisfacción, aburrimiento, desmotivación, a convertirse en una situación que te invade de tal manera que no ves nada, no sientes nada y, tan sólo te dejas llevar.

Si esta “tranquilidad” se desmorona (fin de la prestación, divorcio), aparecen los miedos, las dificultades…, el vértigo nos puede llevar y nos lleva inevitablemente a tener que reencontrarnos con nosotros mismos. 

Y entonces toca llevar todo esto a la acción: ¿cómo reconvertirlo?, ¿cómo dibujar nuevas perspectivas?; esto es lo complicado y, cuando surge, cualquier excusa es buena para ello, un sueño, una conversación, una película o una charla.

Desde nuestro servicio de Orientación Laboral de la Fundación Federico Ozanam en Teruel con la colaboración del formador, Luis Lorente, hemos intentado inyectar en nuestro grupo de personas desempleadas del programa de empleo que tenemos en marcha, la predisposición a la acción, por medio de la reflexión previa al plantearnos nuevos retos, caminos y perspectivas. 

martes, 11 de marzo de 2014

El cuidado de la infancia

El pasado febrero la Fundación Federico Ozanam tuvo la suerte de participar como invitada en el Proyecto Europeo “Taking care of children as a bridge between generations” (El cuidado de la infancia como vía de enlace entre generaciones). 

Se trata de un proyecto financiado por fondos de la Unión Europea y gestionado por la entidad “Zdravotnické zarizeni Praha 4” de República Checa. La Fundación Federico Ozanam fue seleccionada e invitada a las mesas redondas en Praga como referente europeo de buenas practicas, en concreto se nos transmitió un especial interés por las actividades llevadas a cabo en la Granja Escuela CAI Torrevirreina y por el proyecto de Circo Social en relación con primera infancia. 


También participaron en estas mesas redondas entidades sociales y educativas de Reino Unido, Islandia y Polonia. Durante el primer día los invitados internacionales  hicimos una visita a diferentes centros de educación infantil para conocer mejor el sistema educativo checo, su organización, gestión e instalaciones.

Por la tarde tuvo lugar la primera sesión de mesa redonda donde expusimos los diferentes programas y proyectos para la atención a primera infancia que gestiona la Fundación Federico Ozanam. El resultado fue muy positivo y se nos solicitó hacer una segunda ponencia sobre las buenas practicas llevadas a cabo en concreto con el proyecto de colonias urbanas en la Granja Escuela CAI Torrevirreina. 


Tras está bonita experiencia esperamos la visita a Zaragoza de nuestros compañeros checos en la que les podremos mostrar más de cerca algunos de los programas y proyectos relacionados con primera infancia

martes, 25 de febrero de 2014

Descubriendo la Fundación Federico Ozanam

Antes de las navidades, se nos planteó a mi grupo y a mí la práctica final de Géneros Periodísticos, una asignatura del Grado de Comunicación Audiovisual de la Universidad San Jorge.  En ella debíamos elaborar un mini-reportaje de tres minutos sobre una organización social para aprender a gestionar todos los aspectos del proceso creativo de la pieza.

En cuanto tuvimos la oportunidad de elegir una organización, escogimos sin dudar la Fundación Federico Ozanam, para enfocar el trabajo de acción social en Aragón. La Fundación lleva años colaborando en campañas de recogidas de alimentos con el que fue mi colegio, el Sagrado Corazón de Jesús, donde rodamos una cadena humana de los alumnos de Bachiller transportando bolsas y bolsas de comida; donadas por los propios alumnos; hasta un camión de Ozanam. Una actividad diferente y llamativa que podría enriquecer mucho nuestro reportaje.

Finalmente, nos pusimos en contacto con la propia organización que nos abrió las puertas de su Centro de Día Cai-Ozanam situado en el barrio de Torrero. Allí nos recibió Marifé, la Directora del Centro, quien nos guio de principio a fin en nuestra visita. El trato que recibimos fue impecable, cercano y admirable. Además pudimos disfrutar de la compañía de algunos de los usuarios del centro como Adela, Antonio o Amparo, que gustosos compartieron con nosotros sus experiencias.

El resultado final de la colaboración entre el Colegio Sagrado Corazón de Jesús y La Fundación Federico Ozanam con nosotros, es este pequeño reportaje de tres minutos del que, particularmente, nos sentimos muy orgullosos. Y que sirve como precedente y aliciente a seguir trabajando y aprendiendo.

Juan José Saavedra


lunes, 24 de febrero de 2014

El papel del prospector de empleo en el mercado laboral actual

El prospector de empleo es la figura que en las entidades que gestionan empleo se encarga de visitar empresas para dar a conocer el servicio de empleo y los perfiles de las personas inscritas, e intentar captar ofertas de empleo para ellas. 

Entre otras cosas, supone un elemento de apoyo a la labor que los orientadores laborales realizan en los despachos, ya que aporta información interesante de lo que en el mercado laboral se está moviendo.  En este momento en el que hay tanta gente buscando empleo, y menos opciones de participar en procesos de selección o de simplemente tener entrevistas de trabajo, se genera una sensación de incertidumbre debido a la falta de referencias directas respecto a lo que las empresas demandan.

El hecho de tener menos acceso a un contacto directo con la empresa hace que la esperanza de acceder a un puesto de trabajo baje y la actitud con la que nos presentamos a las ofertas de empleo sea más negativa que antes; esto lógicamente se traduce en resultados menos favorables, lo que genera un círculo vicioso de desesperanza del que resulta difícil salir. 


jueves, 6 de febrero de 2014

El trabajo en Torrevirreina

Tengo 20 años y estudio periodismo. Decidí acudir a la Fundación Federico Ozanam porque en la universidad San Jorge me pidieron hacer un fotoreportaje de temática social y pensé que sería una buena opción recurrir a una fundación que se dedica al trabajo por las personas.

Quedé con Costanza, responsable de comunicación, que me atendió para explicarme cómo funciona Ozanam. Me aconsejó centrarme en el ámbito de formación  y especialmente en el centro de Torrevirreina. Desde el principio, me sentí como en casa. Se volcaron de pleno en mi trabajo, me facilitaron todos los contactos que necesitaba y el acceso a los lugares para tomar fotografías. 

Así llegué a Torrevirreina. Eran las 8 de la mañana y mientras yo pasaba con mi coche por los campos de Movera para llegar al centro, adelantaba a jóvenes y adultos que se dirigían a pie para empezar su jornada de trabajo. Al llegar, Marisol me mostró las instalaciones y me dio plena libertad para moverme por todos los talleres y fotografiar todo lo que necesitara.

Era un 11 de diciembre, helaba y había una niebla densa que calaba los huesos. Mientras yo me ponía los guantes para no congelarme los dedos tomando las fotos, una decena de chicos, más jóvenes que yo, salían con una camiseta y un chaleco a empezar su trabajo en el campo.

Giré la vista y vi a dos hombres cargados con cajas que se dirigían a un almacén. Decidí acercarme a hablar con ellos y ví que estaban limpiando todas las verduras ecológicas que cultivan en Torrevirreina. También estuve en los talleres de pintura, carpintería y albañilería. No sé exactamente qué esperaba al ir a este centro. Tal vez gente problemática, marginal… La sensación que me llevé fue la de personas que trabajan muy duro cada día para cambiar sus vidas. Gente a la que a veces no damos una oportunidad por prejuicios sociales y que, gracias a la ayuda de Ozanam, pueden luchar para cambiar su vida.  

Desde la Fundación me dieron toda la ayuda posible para facilitarme el trabajo y me llevo la impresión de un grupo de personas cuya única labor es ayudar sin pedir nada a cambio

Fotoreportaje de Sandra Pallarés.

lunes, 27 de enero de 2014

Jornada “El aprendizaje-servicio (APS): promoción del voluntariado en el ámbito educativo”

La Coordinadora Aragonesa de Voluntariado organiza cada año una Jornada para presentar la metodología del Aprendizaje-Servicio y para intercambiar experiencias. Este año las experiencias fueron tantas y tan ricas que la tarde se nos hizo pequeña y nos quedamos con ganas de más.

Pero primero: ¿Qué es el aprendizaje-servicio?

El aprendizaje-servicio es una propuesta educativa que combina procesos de aprendizaje y de servicio a la comunidad en un solo proyecto bien articulado donde los participantes aprenden a trabajar en necesidades reales del entorno con la finalidad de mejorarlo. (Definición que propone el Centre Promotor d’Aprenentatge Servei

En concreto se trata de alumnos de cualquier edad, desde el colegio hasta la Universidad, que ponen en práctica los conocimientos que la escuela les transmite, en el entorno real de una entidad no lucrativa. De esta manera aprenden pero también ofrecen un servicio voluntario a la comunidad donde se insertan. 
Si un proyecto de Aprendizaje-Servicio está bien pensado y organizado es realmente enriquecedor para las dos partes. Crear relaciones entre colectivos que normalmente nunca se encuentran, subir la autoestima, aprender, abatir estereotipos, favorecer la inclusión, crecer como ser humano…son unas de las tantas consecuencias positivas que subrayaron este año los participantes en la mesa redonda.

Como dijo la profesora María Romero, de la Facultad de Comunicación de la Universidad San Jorge: “Nuestros alumnos son capaces de transformar el mundo aunque no lo sepan”… el APS les brinda la posibilidad de descubrirlo. 

miércoles, 22 de enero de 2014

Impresiones de las Iª Jornadas para la inclusión social de la población gitana


Las ubicaciones para los grupos de trabajo fueron el Centro de Historias y la Casa de las Culturas. Estuvieron dirigidos por la Fundación Secretariado Gitano, Federación de Asociaciones Gitanas de Aragón, Asociación de Promoción Gitana y Amiga (grupo de mujeres perteneciente a la Asociación de Promoción Gitana). Los moderadores fueron los educadores del programa ASSI (programa de Atención en Situaciones de Infravivienda del Ayuntamiento de Zaragoza) de la Fundación Federico Ozanam, así como los mediadores del programa, de la Asociación de Promoción Gitana.